山东朱氏药业集团有限公司高分子车间积极推进青年安全生产示范岗创建工作

• 2021-11-16 14:53:32 来源：中国山东网

中国山东网-感知山东11月16日讯(记者 王一雷 通讯员 朱启建) 2021年以来，山东朱氏药业集团有限公司高分子车间在公司党委和集团公司团委的领导下，紧紧围绕公司生产经营中心工作，坚持安全第一，预防为主、综合治理的方针，充分发挥在安全生产中监督作用，坚决杜绝团员、青工安全事故在安全生产中监督作用，坚决杜绝团员、青工安全事故，在促进公司安全生产方面起到了积极作用。

加强安全教育，不断增强青工安全防护意识

坚持以安全第一，预防为主，综合治理的方针为指导，筑牢安全生产第一道防线——思想防线，狠抓青工安全教育。根据高分子车间安全生产的实际情况安全目标指标逐级分解，使得开展青安岗工作和活动更有目的性、针对性。鉴于出现安全事故主要原因是对安全不够重视，个人的自我安全意识、安全防护能力还有待提高，个别职工存在着侥幸心理等实际情况，加强团员、青工安全思想教育工作。一方面青安岗工作紧密结合单位实际，按工种情况制定学习计划，有重点有步骤地组织广大青工学习安全生产法律法规和相关规章制度。通过组织学习培训，增长了广大青工的安全知识，增强团员青年的安全意识和做好安全工作的责任感、使命感，提高履行岗位职责的针对性和时效性。另一方面借助团员青年思想活跃的特点，积极宣传贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，努力促进青工参与安全管理，时时、事事注重安全生产监督工作。充分利用黑板报、张贴标语、警示牌等方式，加大安全知识宣传力度。各团支部、青安岗在独立开展安全教育的同时，积极组织青工参加班前会、学习会、安全教育例会等会议，引导他们牢固树立隐患就是事故、容人不容三违的安全理念，加强安全知识和操作规程、安全生产法律法规等知识的学习，结合公司、同行业生产特点，开展安全事故案例讲座、图片展、安全签名等活动，通过形式多样的活动，让生产先要安全，隐患不除、安全难保等思想深深扎根在广大青工心中，不断提升自保、互保、联保保安意识和能力，强化安全防范意思，有效保证了安全监督工作的顺利开展。

加强技能培训，不断提升青工安全操作能力

高分子车间通过开展全员岗位技能学习培训活动来提升青工素质，要求全员参与，涵养每一个工种每一个岗位，各团支部书记深入生产实际，了解掌握青工的操作水平，结合实际有针对性地制定了青工培训计划，培训结束后进行闭卷考试，对不及格的青工重新补考，切实提高了青工岗位理论水平和实际操作技能。组织青安岗员认真学习了《青年安全示范岗工作条例》、设备安全操作规程等知识，进一步强化了青安岗员的责任意识。组织青工积极参与车间开展的，安全生产文明月、反‘三违’、查隐患等活动，使青工岗位操作技能和自我保安防范能力得到了很大提高，促进了青工在公司安全生产中的作用发挥。

加强教育监督，不断促进青工积极发挥作用

青安岗以安全生产、青年当先为主题，以塑造本质安全型青工、打造本质安全型青安岗为目标，以集中上岗和分散上岗相结合的形式及时反映问题，严格落实公司安全生产工作相关规定，促进青年安全生产示范岗作用的发挥。一是持续深入开展青年安全生产示范岗青工学、查、创、做活动，青安岗知识竞赛、团员个人无三违、身边无事故等青工安全生产系列活动，不断提高广大青工安全生产水平和现场安全监督检查能力。二是扎实做好安全信息反馈、集体上岗、动态检查等各个环节的落实工作，青年安全生产示范岗全年共上报安全信息60条，并及时配合相关部门及人员进行了整改，有效发挥了青安岗积极参与安全生产管理的作用，夯实了企业安全生产基础。

山东朱氏药业集团有限公司高分子车间相关负责人表示，近一年来在集团团委的带领和公司党政的大力支持下，在全体车间员工的共同努力下，取得了一些成绩，但还存在着许多不足，今后的工作中，将坚持外树形象、内抓业务，以创建优秀青年安全生产示范岗为目标，带领全体员工团结合作、精益求精，扎实做好本职工作，为推动公司安全工作平稳运行做出积极贡献。

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